近日，川煤恒升公司聚焦打造科技型企業力量支撐，針對當前發展中存在困難和“堵點”，開展專題會診，精心擬定發展建設目標，提出了推進能力建設、黨建品牌建設、企業文化創建、管理創新提質、轉作風強擔當、和諧恒升建設六大目標，用心投入到抓能力、抓思想、抓管理、促發展的火熱實踐中。
一是該公司開展機關作風專項整治，公司領導圍繞“聚焦目標任務，扛實責任擔當，拚發展加速度”主題逐一與機關各部門人員開展座談。二是各部門結合自身職能發揮情況開展自查自糾，進一步明確工作目標，強化紀律作風。三是先後開展了黨建、人資係統、技術服務等多領域的培訓工作，持續提升人員能力和素質。四是借力“機關大講堂”和形勢任務教育宣講，廣泛開展知識講座、形勢研判、謀劃發展等工作。五是廣泛開展企業文化理念征集，打造特色科技企業文化，凝聚聚力攻堅意誌。六是持續推進黨建品牌創建工作，深入推進黨業融合，增強戰鬥合力。
