近日，分配到晉能控股煤業集團麻家梁煤業公司的323名退伍軍人開啟了為時三個月的入職前結束，他們即將在新的崗位實現人生價值。
“經過部隊錘煉的退伍軍人向來素質過硬、作風過硬，企業要想做到讓新招聘的退伍軍人發揮退伍不褪色的本質，在入職培訓上下足功夫非常關鍵。我們也希望做到人才各盡其能，將他們培訓成為公司的‘行家裏手。” 麻家梁煤業公司負責培訓的同誌說。
公司有關領導代表公司對新入職企業的退役士兵表示熱烈的歡迎，並介紹了公司當前的生產經營狀況、企業勞務管理改革情況及公司的企業文化和理念，鼓勵他們將部隊的優良作風帶到企業，發揮部隊勇於戰鬥敢於勝利的精神，盡快融入企業團隊，為企業改革發展建功立業。
培訓過程中，“老兵”們精神振奮、精心準備、認真聽講，培訓就他們關心和關注的人事勞動關係、薪酬福利、社會保險管理製度及公司員工管理手冊等相關知識進行了麵對麵的交流，同時還采取PPT圖文並茂的方式從入職前的安全知識、職業健康及預防知識、勞動紀律等三個方麵進行互動培訓，對他們提出的具體問題開展答疑解惑，通過培訓，退伍軍人們對新崗位有了全新的了解，對公司有了一個初步而深刻的認識。對即將開始新的職業生涯，大家表示已經做好迎接挑戰的準備，“我們一定不忘軍人的優秀品質，以飽滿的工作熱情和積極的工作態度接受企業的工作安排，盡快轉變角色，提高自己的專業技能，適應新的崗位，早日成長為一名合格的礦工人，為企業的發展貢獻自己的力量。
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