羊東礦崗位大練兵 強基賦能提水平

　　羊東礦堅持“黨管培訓、統一規劃、專業主導、分類實施”的原則，以操作水平、技術提升、能力訓練為重點，以提高各專業職工隊伍整體素質為目標，分級、分類、分點開展“立足崗位練內功”大練兵活動，為礦井高質量發展提供強有力的人才支撐和智力保障。

　　連日來，各黨支部以“三講三保”主題實踐活動為依托，通過課堂理論學習、崗位實操培訓、工作效果驗證，在抓好全員安全培訓前提下，重點做好高技能人才素質提升建設工作，營造“人人皆可成才、人人盡展其才”的良好環境。

　　皮帶區黨支部針對井下電氣設備多、戰線長和電工職業技能有待提高的現狀，組織開展“機電大練兵”活動。結合不同崗位實際，組織相關專業技術人員、班工長、技術能手、技師等“大拿”，有針對性地開展以井下設備規範操作、電氣原理、設備維修保養、安全生產標準化等為主要內容的技術指導和實操演練。有效提升了職工的業務能力和維修技術，實現理論知識和操作技能的雙提升。

　　通風區黨支部創新“4+1”科目訂製職工實操培訓，“4”是指由主管區長、技術人員、班組長和集團公司往屆技術能手組成“四級講師團隊”;“1”是指每月製定實操培訓科目表，每周進行一項實操科目培訓。推出每月培育有計劃，每周培訓有科目，每個科目有備課，每周一個工種的實操培訓模式，職工培訓進一步精準化、係統化，逐步提高職工培訓實效。

　　抽防區黨支部結合單位生產實際，采取“實操培訓互動法”對鑽機工進行培訓練兵。由技術骨幹結合鑽機設備，現場講解鑽機方位角和傾角控製、鑽孔布置和鑽孔設計、夾持推進等關鍵要點難點，讓職工對鑽機在不同情況下工作流程有了進一步認識。並結合理論現場指導職工一對一進行實操演練，解答職工提出的各種操作問題，實現理論與實操的無縫對接，讓職工的動手操作能力和解決現場問題能力得到了進一步提高，為完成進尺任務提供了有力的保障。