韓家灣煤炭公司綜采隊：用實幹書寫“年終答卷”

　　年末歲尾，是決勝全年奮鬥目標的關鍵階段，也是明年工作開好頭、起好步的關鍵期。韓家灣煤炭公司綜采隊鉚足幹勁、開足馬力，緊抓各項工作落實，確保全年各項任務目標順利完成，用實幹實績實效交出“年終答卷”。

　　樹立思想 激發奮進力量

　　“用時20秒38，自救器佩戴完成!”打開上蓋、展開整理氣囊、咬緊口具、開啟閥門、夾穩鼻夾，綜采隊班前會上，職工孫召操作自如，提前9秒多就完成了自救器的佩戴，贏得陣陣掌聲。

　　每班班前會，值班人員對自救器、崗位安全生產責任製、崗位風險辨識清單等應知應會內容進行抽查，抽背情況納入職工當月績效考核評比，確保人人知安全、懂安全、能安全。

　　同時，精選近期發生的典型02manbetx.com 案例，常態化開展安全警示教育，提醒職工遵章守紀、遠離“三違”。組織開展形勢任務教育，引導職工明確安全形勢、堅定信心，上標準崗、幹標準活，凝聚起完成全年任務目標的強大力量。

　　壓實責任 築牢安全防線

　　綜采隊狠抓現場管理，把安全管理重心下移班組、崗位，用“顯微鏡”找隱患，用“放大鏡”查問題，通過拉網式、覆蓋式的檢查，列出隱患清單，逐一研究製定針對性的應對措施，把措施製定在隱患前，把風險化解在02manbetx.com 前，從源頭抓起，從細節抓起，全力做到防患於未然。

　　突出監督考核，強化責任追究。對隱患擱置、未閉環、超期整改等行為嚴肅追責，確保隱患治理效果。在此基礎上，每日對管理人員前日下井情況進行通報，對管理人員進行嚴格監管，確保能夠查出真隱患，解決真問題。

　　齊心協力 書寫優異答卷

　　綜采隊結合工作實際，將各項任務分解到班組，責任到人，采取隊幹包班組製度，將生產任務、設備檢修、安全生產標準化工作等與隊幹績效直接掛鉤。

　　在班組之間開展勞動競賽，鼓勵大家立足本職崗位，抓安全、保出勤、強落實、增效率，調動全隊積極性，提升隊伍戰鬥力，保證生產任務的正常推進。

　　加強設備檢修，提高開機率，嚴格落實設備全生命周期管理，健全設備周期台賬，按時按點進行檢修，通過包機到人，對所包設備運行狀態做到心中有數。此外，大力開展“金點子”征集活動，通過技術創新、發明創造，降低職工勞動強度，確保生產過程中的困難逐個擊破，為順利完成全年任務目標打下堅實的基礎。(朱超)