2023年以來，雙龍公司堅持把職工呼聲作為第一信號，把職工滿意作為第一標準，說實話、出實招、辦實事、求實效，集中力量把“小事”做實、“實事”做好，讓幹部職工共享企業高質量發展成果。一件件民生實事，一張張和諧畫麵，一回回感動落淚，把一個個“民生清單”變成職工一張張“幸福笑臉”，民生幸福底色更加絢麗，職工笑臉成為雙龍最美的風景。
“花園式”環境讓職工露出開心笑臉
雙龍公司把創建綠色花園式礦區作為提升職工生活環境的重點，進一步打造宜居宜業的綠色企業。民生工程不斷推進，擴建職工文體活動中心，對工廣塑膠場地進行改造，新增的籃球場和各式健身設施讓職工拍手叫好。職工服務站建成使用，職工心理谘詢室“硬件”升級、“軟件”擴容，讓幹部職工感受到“家”的溫馨。公司堅持生態優先、綠色發展理念，以生態綠色鋪就礦區底色，持續開展環保設施建設和改造工程，往日的矸石山、後場塌陷區“舊貌換新顏”，後場塌陷區的格桑花海驚豔了時光，讓人仿佛置身精美畫卷，“花園式”環境讓職工露出開心笑臉。
“貼心式”服務讓職工露出滿意笑臉
雙龍公司堅持把“貼心式”服務作為對職工最大的關愛，不斷鋪就民生“幸福路”，竭盡全力讓職工吃好、住好、工作好。
飲水機“落戶”
針對職工反映的水質過硬、差的問題，公司第一時間安排落實，在辦公樓、采掘樓、井口燈房大廳等配置了新型淨水機，讓職工喝上放心、幹淨純淨水，有力保障了職工身體健康。看到一股股幹淨、濺起水花的純淨水流進水杯，職工們的臉樂開了花。
新更衣箱“安家”
公司用心完善基礎設施，購置了新更衣箱，改造了淋浴設施，新增了洗衣設備，為職工打造安全幹淨舒適的洗浴環境。采掘樓放置了全自動洗衣機，方便井下職工隨時清洗床單、衣物，這些新設施的投入使用，贏得了職工們一致稱讚。
吹風機、擦鞋機“上崗”
職工浴池安裝了智能擦鞋機，踏上擦鞋機，機器就會自動運轉，把鞋子擦得幹幹淨淨。“暖心”擦鞋機美了職工的形、暖了職工的心。膠鞋烘幹機的使用，更是方便了下井職工。防砸勞保鞋的發放讓職工們真正享受到“快樂工作，體麵生活”的理念。職工們臉上都掛滿了滿意笑容。
自動售貨機“進駐”
在公司采掘樓、井口安裝了自動售貨機，琳琅滿目的飲料、零食、方便麵等，為職工提供了更便捷、舒適的購物體驗，大大提升了職工的滿意度。
愛心雨傘“配備”
根據實際需求免費為各單位發放了“愛心雨傘”和“愛心雨衣”供職工使用。“愛心雨傘”和“愛心雨衣”不僅方便了職工，更成為公司裏雨天一道亮麗風景線，讓職工感受到公司的溫暖，受到大家的一致好評。
應急藥箱“添置”
公司結合實際，為各單位配發了“應急藥箱”，配置了常用應急藥品，方便職工遇到突發狀況時使用。藥箱雖小，卻折射出大幸福，確保職工健康投入工作中。
“低碳式”出行讓職工露出健康笑臉
針對職工停車難現象，公司對停車場進行改造擴建。並在停車場安裝了新能源汽車專用充電樁和一套自動刷車機，有效緩解了新能源汽車充電難的問題，為職工上下班出行提供了便捷，打通了職工綠色出行“最後一公裏”。自助刷車機讓職工免費享受全自動刷車服務，職工們心裏熱乎乎、甜滋滋的。這一件件接地氣、冒熱氣的實事，是屬於雙龍人心中的“甜蜜”。
“親情式”關懷讓職工露出幸福笑臉
公司從民生小事入手，多層麵傳遞企業“家”溫暖，營造“一家親”和諧氛圍。大力實施“暖心”工程，常態化開展夏季送清涼、冬季送溫暖、節日送福利、困難送慰問等“親情式”活動，讓職工生活更有品質、更加幸福。積極開展扶貧幫困送溫暖活動，結對子、金秋助學、大病救助等全心全意為職工紓困解難，將企業“家”的溫暖和關愛送到職工心坎上。全員健康體檢，女職工“兩癌篩查”專項體檢，心理團建活動，讓職工感受到滿滿的安全感，幸福感。
每月舉辦的溫馨“集體生日會”，讓職工的歸屬感和幸福感大大增強，家企情懷進一步升華。職工的幸福笑臉和那些溫暖瞬間讓溫馨和諧定格。巧用“心思”的“愛心助考禮包”，送的不止是‘心思’，更是‘溫暖’，讓職工滿眼的感動。“離退休職工歡送會”，是對煤礦奉獻者敬業奉獻、愛崗愛企的“最高禮讚”和最好的“儀式感”，傳遞著企業人文關懷，打造有溫度的企業。“私人定製”工裝更是讓溫暖“守護”著礦工，暖身又暖心。統一企業文化衫、西服等，更是穿出了企業凝聚力。公司用一攬子親民實事向職工遞交了“幸福清單”，職工心頭滿滿都是幸福感。民主懇談會、民主接待日、心理健康服務會，搭建起民生“連心橋”，回應職工訴求，解決職工急難愁盼，切實變“問題清單”為“幸福賬單”，擦亮職工幸福底色。
最美的風景是“為民”，最好的感受是“幸福”。2023年民生實事盤點多多，職工幸福底色濃濃。雙龍公司將繼續開展精心精準服務，把好事辦好，實事辦實，答好“民生卷”，讓雙龍人獲得感幸福感安全感更加充盈、更有保障、更可持續!
淮北雙龍公司(撰稿：張雙俠 楊宇;審核：江蒲;責編：梁晶晶)
