連日來，川煤物產達竹公司留守處黨總支從思想動員、深入基層、專項督查、紀律規矩、追責問責上入手，聚焦上級精神貫徹執行、全麵從嚴治黨責任落實、執行中央八項規定精神及“糾四風”樹新風等方麵，結合自身實際深入開展“2024·春雷行動”。
強化思想動員。通過專題會集中學習了《正風肅紀專項督查“2024·春雷行動”》精神，壓實作風建設的主體責任，明確組織領導和相關人員的職責分工，突出督查重點，積極開展內部自查自糾工作，對發現的問題形成閉環管理，堅持管在日常、嚴在細節。
深入基層調研。領導班子帶頭改進作風，發揮表率作用，深入到各留守礦井現場解決實際問題。各單位負責人敢於擔當，自我加壓，嚴格按工作部署要求抓落實，堅守崗位履職盡責，並嚴格執行值班值守製度，踐行“一線工作法”，助力基層工作有序推動。
嚴肅紀律規矩。貫徹落實中央八項規定精神，重點督查物產公司“禁酒令”執行、重點工作推進、幹部作風建設等情況，暢通信箱、電話等舉報渠道，提醒黨員幹部經常“正衣冠”“照鏡子”，從自身做起，從細節實處抓起，在工作中真抓真管、嚴抓嚴管，激發幹事創業的工作活力。
嚴肅追責問責。加大“四不兩直”督查力度，形成“失責必問、問責必嚴”的強勁態勢，讓嚴管幹部、嚴抓工作作風、嚴格管理“三嚴”在達竹片區蔚然成風。並對重要製度、年度、月度重點工作進行任務分解，實行月度督查督辦，見人見事見作風，切實提高工作執行力，增強員工團結協作意識，加強單位、部門間交流溝通，做到工作件件有完成“時間表”，人人身上有“任務單”。
開展專項督查。把“2024·春雷行動”工作作為重點工作來抓，主動拓展思路、創新督查方式方法，機動靈活地組織督查工作，重點延伸安全環保治理工程現場、留守礦井值班點和關鍵崗位人員，做到零死角、全覆蓋，探索建立督查工作長效機製。3月28日，對白臘坪留守礦井值班點進行了突擊檢查，檢查工作紀律值班值守和工作職責等落實情況。
