進入二季度以來，九裏山礦強調把安全生產放在首位，以安全文化建設為抓手，以加強安全誠信體係建設為主線，持續強化“我要安全”的思想引領、“我會安全”的意識提升、“我必須安全”的責任鍛煉，牢牢把握安全管理主動權，傾力打好安全生產保衛戰。
強化思想教育。思想上的隱患是最大的隱患。該礦秉持“從零開始，向零奮鬥”的安全理念，持續強化安全宣傳教育力度，結合崗位實際，通過“我是黨員我帶頭”、書記與“三違”人員麵對麵、“三違人員亮相台”等形式，推動職工增強主動安全意識，實現由“要我安全”向“我要安全”的根本轉變。該礦致力於職工“我會安全”的意識提升，針對不同崗位標準，實施精準化、差異化的技能操作和素質培養，大力實施井下水災演練、瓦斯斷電演練、技能培訓、技術比武等技能提升功能，組織全員職工“過篩式”操作演練，讓職工時時處處想著安全，守護安全。
強化風險管控。該礦通過“五查”管理，給各級管理人員定“責任狀”、畫“路線圖”，做到了安全檢查全方位、無死角;根據重大風險變化和隱患整改進展，對安全風險及時進行辨識管控;建立工序風險辨識否決機製，凡未進行辨識、預控的，嚴禁進入下一個流程作業;整改到位一項，“清零”銷號一項。
強化現場治理。該礦以強化隱患排查治理為抓手，嚴抓製度落實，促進本質安全。在工作現場開展“地毯式”、“剖析式”、“跟蹤式”安全大檢查，對重點安全區域、零星崗點、零星工程有針對性地進行全麵檢查。在地麵，他們突出地麵安全管理體係建設，圍繞“人機環管”綜合管控，修訂完善了有關管理製度，地麵安全管理秩序更加理順。在井下，開展了以頂板管理、提升運輸、“一通三防”為重點的安全隱患大排查，對查出的安全隱患逐項逐條製定整改措施，確定整改標準，明確整改時間，落實整改責任，確保隱患整改到位。
