“五一”假期過後，九礦迅速采取措施，加強節後收心工作，確保以良好的精神狀態投身到工作崗位中去。
逐層召開收心會。該礦利用調度會、區隊班前會等形式，逐層召開“收心”會，要求廣大職工迅速調整思想狀態，讓職工時刻繃緊安全弦，做到人員歸位、思想回位、工作到位，全力做好節後職工群眾的思想教育工作。
嚴抓執行力落實。該礦加強勞動紀律管理，深入機關科室、基層區隊，全麵督查工作作風和勞動紀律，進一步嚴明工作紀律，強化作風建設，規範內部管理，提高工作效率，增強隊伍素質，切實增強幹部職工自我約束能力和意識，確保節後各項工作順利進行。
重點環節嚴把控。該礦進一步強化重大災害治理，強化頂板支護、防滅火、工作麵回采等工作，對管理上的薄弱環節和設備隱患，明確整改標準、整改時間，嚴格落實隱患排查治理閉合管理製度，做到安全管理無漏洞。
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九礦以實際行動確保安全生產
