二季度以來,羊東礦營選科堅持“安全第一”思想不動搖,結合實際,緊盯各項工作重點,持續加大安全生產管理力度,“三心”工程全麵築牢“安全”堤壩。
安全宣教“凝心”。該科充分利用微信平台、櫥窗等廣泛開展安全宣教活動,不斷增強廣大職工遵章作業的自覺性和主動性,形成了人人參與、群防群治、齊抓共管的良好格局。利用班前會時間,針對工作中的重點、難點問題開辦安全培訓“微課堂”,全方位開展“技能人員講技術”“老職工講經驗”“技術能手講實操”等安全技能培訓活動,做到既有針對性又有實效性,有效提升職工隊伍整體素質。
真情幫扶“暖心”。該科不定期組織開展走訪慰問、安全宣講進區隊、發放倡議書等活動。加強對疲勞人員、精力分散人員的查處,加大對“三違”職工、“重點戶”走訪力度,並針對“安全不放心人”、“三違”人員,采取學習、結對幫扶、跟蹤幫教等方法,用濃濃親情溫暖影響職工,以實實在在的舉措盡責盡力為職工做好服務,以情促安牢築安全屏障。
隱患排查“上心”。該科堅持隱患排查,做到崗位每班自查、班班排查、專業安全大檢查等行之有效的安全隱患排查,細分安全專項,製定檢查路線,對井上重點作業場所、重點地點、薄弱環節進行隱患排查,對查出所有隱患,定時間、定責任、定整改進行安排落實,實現安全隱患從發現到落實再到整改驗收的閉合鏈條。
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