7月6日，王莊煤礦迎來第三十五個班組長節。當天，該礦隆重召開表彰大會，回顧總結全礦2023年度班組建設工作，安排部署2024年班組建設重點。同時表彰獎勵一年來在各條戰線、各個崗位上做出突出貢獻的班組先進集體和個人，鼓勵先進，激發幹勁，為加快建設高質量發展的新時代明燈礦井凝聚蓬勃力量。
該礦領導班子集體及受到表彰的模範先進班組集體和個人參加會議。
2023年，該礦各基層班組和廣大班組長緊緊圍繞礦井中心工作，團結一心、砥礪拚搏、擔當奉獻，從“兩標”提升、現場執行著手，從安全責任落實發力，充分激發班組長“兵頭將尾”的作用，為礦井安全生產注入了強勁動力，築牢了礦井高質量發展的安全基礎，高標準完成了各項任務指標。今年該礦將按照“安為前提，安為保穩，穩中有進，進中提質，質效雙優”安全工作方針，從強化班組現場管理、強化崗位標準化作業標準、推進班組安全生產標準化建設、持續深化“雙三”達標活動、加大對班組長多元激勵力度、強化班組長素質提升培訓、加強班組隊伍建設、加強五型班組建設創建活動等八個方麵入手，進一步夯實班組安全管理基礎，構建王莊煤礦標準化、製度化、規範化的班組建設新局麵，進一步提升班組現場管理能力和水平。
會議宣讀了第三十五屆班組長節表彰決定，舉行了頒獎儀式，為受到表彰的模範班組長、模範班組管理單位及模範班組長家屬進行了頒獎。並向受到表彰的班組和個人表示熱烈的祝賀!向默默奮戰在全礦各條戰線的廣大班組長們致以節日的問候!
會議強調，全礦上下對待班組長要高看一眼，厚待三分。要把關心、愛護班組長作為一種政治責任，建成一種長效機製，將更多的目光聚焦在基層班組、普通職工的身上，在待遇上堅持“強激勵”，在培養上堅持“多渠道”，在提拔上堅持“最優先”，真正給想幹事的班組長搭舞台，為會幹事的班組長建平台，讓幹成事的班組長上獎台，使大家“經濟上得實惠、政治上有地位、工作上有奔頭”，持續鞏固和激發廣大班組長們的先進性、積極性和創造性。
會議指出，當前集團正處於綠色低碳轉型重要窗口期、新一輪國企改革深化提升期、新型工業化加速期、高質量發展突圍突破期、“價值創造”內化深化期“五期”並存的關鍵時期、特殊階段。全礦上下、各業務部門要進一步加強班組建設，要強化政治引領，以黨的創新理論武裝頭腦、推動工作、指導實踐;要提升自身素質，練就過硬本領;要培育班組文化，營造良好氛圍，為新時代明燈礦井高質量發展強基固本。要立足當前，著眼長遠，動員和團結帶動全礦廣大幹部職工扛起使命任務，勇擔工作之責、勇破工作之難、勇創工作佳績，在安全生產、創新創效、價值創造等方麵發揮班組作用，為新時代明燈礦井高質量發展貢獻力量。要積極創優班組環境，做好班組服務工作、提高班組長福利待遇、加大班組宣傳力度、為新時代明燈礦井高質量發展凝聚活力。
會議號召廣大班組長以此次班組長表彰為契機，珍惜榮譽，發揚成績，再次“加滿油、把穩舵、鼓足勁”，以更加飽滿的熱情、幹事創業的激情、勇於創新的豪情，發揮示範引領作用，不負重托、不辱使命，在新時代明燈礦井高質量發展的征程上“價值成就你我”，向著“全麵加快效益好 品質優 環境美文化興 人企和的新時代明燈礦井高質量發展”新目標，奮楫揚帆再出發!
