為幫助2024年新入職大學生更好地融入企業，提升團隊協作能力，8月15日至16日，麟北煤業公司邀請專業機構組織開展了為期兩天的素質拓展活動。
活動過程中，教練員將大學生分成兩隊，分別在限定時間內有序完成了團隊密碼、流程管理、七巧板、極速六十秒、決戰沙場、穿越電網、動力圈、智闖三關等一係列訓練任務。
在破冰訓練環節，兩隊學生協作磨合，認真繪製隊旗，確定隊名、口號、隊徽，積極分享訓練心得，相互之間加深了解，增強團隊凝聚力。在流程管理訓練環節，兩隊學生各自商量比賽戰術，認真思考如何讓球既快又準地落入紙杯中，在一次又一次的嚐試中，不斷反思，取長補短，經過三輪比賽，參訓學生的自我控製能力和團隊協作能力明顯提升。此外，通過決戰沙場、穿越電網等拓展項目，大家互相鼓勵，共同克服困難，深刻領悟到團隊合作、溝通交流的重要性，增強了對團隊和他人的信任感，有助於學員以更積極樂觀的心態麵對工作和生活。
此次素質拓展是公司創新人才培養方式的一項重要舉措。下一步，麟北煤業公司將為廣大員工提供更多素質拓展提升的機會和路徑，助力員工成長成才，為企業高質量發展注入人才動能。
