近期，淮北雙龍公司緊抓安全管理重點，以“八條硬措施”和“治本攻堅三年行動”為抓手，在抓思想引領、環節控製、責任落實方麵下功夫、出實招，嚴抓幹部職工安全行為規範，不斷提高幹部職工的安全意識，增強02manbetx.com 防範能力，全力護航“下半場”安全，牢築安全生產防禦線。
為保持安全定力不懈怠，慎終如始抓安全，確保公司各項目標任務高質量完成，該公司把嚴抓職工行為規範與集團公司“學鐵規、明責任、硬落實、保安全”專項活動緊密結合，著重加強對幹部職工的安全思想教育和安全素養提升。通過基層班前會、安全學習會等形式，組織幹部職工認真學習新《安全生產法》《煤礦作業01manbetx 》《煤礦操作01manbetx 》等安全相關製度、知識，進一步提高職工的安全思想水平，規範日常行為，抓牢抓實抓好各項工作。把02manbetx.com 案例警示教育作為安全教育“必修課”，做到安全經常念，安全弦常繃，促使幹部職工切實從思想上提高安全生產意識和責任意識，上標準崗、幹標準活，築牢安全工作防線。
以現場安全管理為重點，從細節和環節入手，狠抓職工安全行為規範。基層各單位進一步加強日常班前排查、井口安全確認和現場規範操作等製度措施，堅持做到抓細節，控環節，嚴格規章製度，規範安全行為。全麵推行“手指口述”管理法，嚴格履行“現場安全確認”製度，規範職工崗位操作行為，嚴格落實執行01manbetx 措施和質量標準，做到行為規範化，操作程序化，質量標準化，以杜絕“三違”現象和各類02manbetx.com 發生。並加大反“三違”查處力度，認真03manbetx 安全管理中存在“三違”的原因，嚴格落實整改。
緊盯幹部職工崗位職責履行、工作職責落實,嚴查和製止各種違反勞動紀律、規章製度的不規範行為，嚴管、嚴抓、嚴治、嚴考核、嚴落實，將不安全隱患及時消滅在萌芽狀態。安全管理層層施壓、安全生產人人有責、安全行為人人規範，把好安全每道關，奮戰下半場，全年奪勝利。
(撰稿：張雙俠;審核：梁晶晶;責編：梁晶晶)
