中秋、國慶“兩節”期間，為進一步鞏固落實中央八項規定精神成果，抓好黨風廉政建設，嚴防“四風”問題反彈回潮，淮北礦業集團青東煤業公司堅持“四到位”提升教育監督質效，清清爽爽過“廉節，共同營造風清氣正的政治生態。
宣傳貫徹到位。公司利用警示教育專題會、黨委中心組學習會、黨群工作例會、公司網站、微信公眾號等途徑深入貫徹《淮北礦業集團關於做好2024年中秋國慶期間正風肅紀工作的通知》，對照“九個嚴禁”逐條解讀，早打廉政“預防針”;利用“三會一課”組織幹部職工觀看警示教育案例視頻;充分發揮“頭雁效應”，抓好班子，帶好隊伍，加強黨員、班組長及以上管理人員、關鍵崗位人員的教育引導，切實增強黨員幹部製度意識、規矩意識、法律意識，堅決不碰高壓線、不踩底線、不越紅線。
落實責任到位。公司嚴格落實“五責”貫通聯動機製，兩級黨組織主要負責人認真履行第一責任人責任，對“兩節”期間各項工作，親自進行安排部署，明確工作舉措，確保壓力傳導到底、責任落實到位、工作務實有效。各分管領導幹部認真履行“一崗雙責”，堅決做到“兩手抓”“兩手硬”，認真吸取集團公司近期通報的幾起典型案例教訓，管好“兩長十大員”，管好“小微權力”。職能部門充分發揮“探頭”作用，基層單位值班人員24小時接訪，暢通信訪渠道。
風險排查到位。公司有針對性開展本單位廉政風險點再排查，圍繞“人、財、物、權”四個方麵，全麵準確查找各自在崗位職責、業務流程等方麵可能存在的廉政風險點，特別是緊盯管人、管事、管財、管物、審批等廉政風險等級比較高的風險點，在摸清權力底數的基礎上，確保做到關鍵崗位和重點環節排查到位，並有針對性地製定切實管用、操作性強的防控措施，把廉政風險消滅在萌芽狀態。
督查督辦到位。公司黨群工作部、紀委保持全時段監督在線，不定時以電話調度、井下人員定位追蹤、到崗抽查等形式對各級管理人員工作質量、工作作風開展“雙隨機”抽查，重點對班前飲酒、班中脫崗現象、工作拖拉行為進行全天候聚焦。對於督查發現的“嘴饞”、“手長”、“腿快”等各種違反黨風廉政要求和幹部作風建設的行為，堅決做到發現一起、通報一起、問責一起，切實以作風監督無死角、追責考核不留情的“零”容忍態度，倒逼各級管理人員在“兩節”期間時刻做到身在崗位、人在狀態、作風在線，示範帶動全礦上下齊心協力保障特殊時期礦井安全穩定。
