10月14日,從山西冀中金暉瑞隆礦調度指揮中心傳來喜訊,該礦5106綜采工作麵割煤4刀,創出三季度以來最高水平,為全麵衝刺四季度生產經營目標,實現全年生產計劃奠定了紮實的基礎。
進入10月份以來,該礦咬緊全年生產經營目標不鬆勁。及時召開全礦生產發動會,將目標層層分解,壓力級級釋放,做到千斤重擔大家挑,人人肩上有指標。結合工作實際,采取礦領導包科室、科室包區隊、區隊保班組、班組包崗位的有力舉措,事事有人管,件件有落實,真正把各項工作落到實處。針對5106綜采工作麵過老巷的實際情況。礦領導、科室主要負責人推行“一線工作法”,堅持“雙帶班”製度,跟班跟到點,帶班帶到位,發現問題及時解決。
該礦強化區隊建設工作,細化區隊考核措施,注重區隊考核結果。持續抓好兵頭將尾素質提升工作,每月開展“金牌班組長”能力提升培訓,不斷提升班組長現場管理能力。在實際工作中。適時開展“隊與隊”、“班與班”之間勞動競賽活動,形成你追我趕,爭先恐後的工作氛圍,為全力完成各項生產任務提供了堅強保障。
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