夕陽透過窗戶灑在身上，營造出一片寧靜而溫暖的氛圍，小陳專注地翻閱著一本名叫《溝通的藝術》 的書籍。他時而眉頭緊皺，認真思考，時而麵露微笑，仿佛找到了靈感。小陳早已習慣了書屋的“生活”，一旦在工作中遇到問題，他就會選擇在這裏來找尋答案。
今年以來，恒升公司大力推進學習型企業建設，積極倡導職工利用業務時間加強學習，一時間，職工書屋成為大家學習的打卡點。在機關的書屋，一排書架整整齊齊地擺放著各類書籍，一個S型的沙發，兩個不大的小圓桌便是幹部職工汲取養分的樂園。
“每天都會有人來到這裏，翻閱自己喜歡或需要的書籍，職工書屋為大家提供了一個寶貴的資源庫”。據恒升公司黨委工作部工作人員小孫介紹，起初，這裏隻是一個簡單的讀書角，書籍存量有限，品類很少，但隨著時間的推移，在公司領導的高度重視和大力支持下，讀書角不斷擴充完善，逐漸發展成如今功能齊全、環境優美的職工書屋。
據悉，為進一步激發職工的學習熱情，不斷提升學習的趣味性、針對性、實效性，恒升公司為職工們購買了大量書籍，不斷豐富學習內容，僅2024年，機關職工書屋就已添購圖書30餘冊，目前整體存書達到了700餘冊，包含政策理論、科技創新、管理知識、思維訓練、人格培養等各類書籍。
“現如今，願意坐下來體驗沉浸式學習的人越來越多”。小孫激動地說到，職工書屋受到了廣大職工的熱情追捧，尤其是關於“科技前沿”“科幻故事”一類的書籍十分受歡迎，不少人下班後都會自覺投入到閱讀學習之中。同時，恒升公司還會以各種方式舉辦交流分享活動，通過撰寫心得體會、黨建+論壇等形式，讓職工在學習的基礎上加強思考應用，促進職工間思維的碰撞，這股學習熱潮為公司的發展注入了新的活力。
“未來，我們將繼續加大對職工書屋的投入和建設，按照職工需求，不斷豐富補充書籍類目，完善相應基礎設施，為職工提供更好的學習環境，促進職工成長成才，讓書香之氣溢滿整個企業。”恒升公司黨委工作部負責人說。
