檸條塔礦業公司：“青”力量，為安全生產賦能增效

　　檸條塔礦業公司：“青”力量，為安全生產賦能增效

　　掘進三工區緊緊圍繞提高掘進效率和工程質量兩大核心目標，探索實施“黨建紅+團建青”模式，充分發揮團青作用，為礦井發展注入強勁“青春動能”。

　　“青”力量，助力智能掘進

　　聚焦技術難題攻關，組建“智能掘進青年先鋒隊”，確立20餘項技術改進項目。其中，“智能設備巡展”活動吸引了全體職工參與，進一步推廣了新設備、新技術的應用。針對12月份傳感器問題頻發的現象，工區以問題為導向，組織全員培訓，在“掘三小夜大”夜課堂上，團青化身講師，深入講解傳感器的構造原理和故障處理方法，提升一線職工對設備的操作與維護能力。

　　“青”活力，服務生產一線

　　廣泛開展“我為工區添光彩”活動，鼓勵團員青年為優化作業流程獻計獻策，新年伊始共采納合理化建議15條，大幅提升了生產效率。

　　在黨員服務驛站，團青誌願者為職工們積極提供學習資料、技術谘詢和工作支持，累計服務超過300人次，有力促進了團青和職工群眾之間的良性互動。與此同時，團青誌願者活躍在生產和檢修的最前沿，累計服務時長超過200小時，成為一線生產的中堅力量。

　　“青”文化，營造青春氛圍

　　為豐富青年文化生活，掘進三工區持續打造“青春智掘藝術節”品牌，組織書法攝影、才藝展示等活動，進一步提升了青年職工的文化自信。此外，工區探索開展“青春尋根行”活動，組織團員青年前往紅色基地學習，強化愛國主義精神，激勵青年賡續紅色血脈。

　　下一步，掘進三工區將繼續以“黨建紅+團建青”模式為抓手，強化思想引領，突出技術創新，服務生產一線，持續發揮共青團在黨員先鋒與職工群眾間的橋梁作用，不斷激發青年在智能化掘進中的創新活力，為實現高質量發展貢獻更多智慧和力量。

　　(掘進三工區：康帥)