2月份以來，招賢礦業公司積極貫徹落實集團公司“新春第一會”精神，迅速行動，開滿弓、拉滿弦，鉚足幹勁向前衝，全力以赴保安全、穩生產、降成本、增效益，以拚搏趕超的闖勁，開足馬力衝刺“開門紅”。
強化安全基礎建設，築牢安全防線。招賢礦業全麵落實上級安全生產工作總體部署，精心製定《關於加強2025年安全生產工作的決定》《2025年礦井災害預防及處理計劃》《關於印發2025年度安全風險分級管控工作製度的通知》等文件，層層壓實責任，確保工作有序推進。節後複工立即組織開展全麵的安全隱患大檢查。針對井上下各係統進行全方位、無死角的隱患排查，重點聚焦重大災害治理、頂板管理、機電運輸等關鍵環節和領域，及時發現並消除潛在安全隱患，築牢安全“防護網”。秉持安全與環保並重原則，通過常態化安全教育和技能培訓，推動井下車間區域設置合理化、崗位操作標準化、從業人員作業行為規範化，讓職工上標準崗、幹標準活，積極開展精品工程、精品采區創建，堅持動態達標，確保通過國家一級安全生產標準化管理體係礦井驗收。 抓好生產組織管理，推動生產效率實現新突破。2025年礦井工作麵倒轉頻繁，安裝拆除任務重、難度大。該礦堅持“一站式”設計和施工，超前謀劃工作麵安裝拆除，從設計源頭理順工序，提高工作效率。持續開展掘進攻堅，強化技術保障，全力推進一孔多用技術開發，實現“兩探一卸”多孔融合，從根本上解決製約快速掘進的難題。增購無軌膠輪車，提升運輸效率。重點加強掘錨一體機管理，強化設備使用專項培訓，發揮設備性能，力爭10月底前2307工作麵具備生產條件。全力發揮好智能化綜采設備作用，科學控製工作麵采高和層位，精采細采，見矸關門，提高源頭煤質。加強選煤廠管理，統籌抓好人員配置和員工培訓，嚴格洗選過程管控，細化設備管理，確保上半年原煤入洗率達到50%以上，下半年選煤廠二期投入運營後，入洗率達到60%以上，確保商品煤質量。 抓好成本全麵管控，推動經營效益實現新提升。牢固樹立“對標一流、提升境界”的意識，堅持問題導向、結果導向，立標定計劃、對標學先進、達標促提升、創標助趕超，建設更加科學、更具操作性的全麵對標管理體係，挖潛增效。繼續實施全麵預算管理，強化考核剛性，增強預算執行效果，促使公司各項提效降本政策落實落地。堅持物資規模采購，加強合同審查和驗收管理，提高物資采購質量和效率。全力推進安全技術經濟一體化，精研細排，杜絕重複活，減少返工活，最大限度減少浪費;紮實推進修舊利廢、回收複用，減少新品投入，強化周轉調劑，加大代儲代銷，減少資金投入。積極研究國家、省市推出的關於扶持企業發展、減稅降費等政策、文件，積極申報，爭取政策支持，降低經營成本。加強可控性費用管理，確保“四項費用”支出下降5%。努力實現薪酬穩中有增。繼續深入推行“內部市場化”建設，牢固樹立“市場化掙工資”的薪酬導向，增人不增資、減人不減資，多勞多得、減人多得，實現減人提效。加強成本管控，推進精益管理。 立足發展新要求，統籌推進重點項目。選煤廠擴能改造對2025年生產經營目標的實現至關重要，是一項能長期發揮重要作用的經營效益增長極。招賢礦業切實扛起責任，掛圖作戰，倒排工期，責任到人，盯現場、盯質量、盯進度，嚴考核、嚴兌現，選煤廠改擴建項目於2月7日順利開工，預計6月底前投入使用。為做好產能核增工作，該礦充分把握好《永隴礦區總體規劃》修編契機，全力推進礦井《規劃修編》工作，全力保障8月底前完成修編，11月底前取得批複。聚力加大科研創新力度，強化與科研院所和高校等技術合作，加大費用投入，緊緊圍繞礦井災害治理、智能化建設、員工減負等開展專題攻關，提升自主創新能力，切實發揮技術創新在公司發展中的驅動引領作用。 強化黨建引領，凝聚發展合力。該礦充分發揮黨建引領作用，將黨建工作與生產經營深度融合，深入開展“黨建+”活動。通過設立黨員攻關小組、黨員先鋒崗、開展勞動競賽等方式，引導黨員在生產經營中發揮先鋒模範作用。加大形勢任務宣講力度，深入基層一線，明形勢、樹信心、提士氣，凝聚思想共識，彙聚強大動能。持發展依靠職工、發展為了職工，繼續推出“十件實事”。積極開展黨員幹部作風大嚴查行動，重點檢查上級決策部署落實情況、管理幹部履職履責情況、跟帶班質量、現場安全管理以及措施執行情況，對發現的問題嚴肅問責。督察辦每月對重點工作、重點項目進行調度，及時掌握、定期通報重點工作進展情況;黨群部將重點工作考核結果納入班子考核體係，確保各項重點工作任務不折不扣落實到位、取得實效。通過推進作風建設常態化長效化，打造責任過硬，本領過硬，作風過硬的“硬隊伍”，以“嚴細實精”的工作作風，集中精力抓落實、抓推進，確保公司整體工作開局平穩、穩中有進，實現新春“步步高”。
征程萬裏風正勁，奮楫爭先啟新程。新的一年，工作任務愈加艱巨繁重，招賢礦業公司將以創新驅動為引擎，以精益管理為支撐，以市場拓展為突破，在抓重點、破難題、補短板上下功夫，把激情彙聚在“願謀事”上，把勇氣彰顯在“勇擔事”上，把智慧運用在“善成事”上，把成果呈現在“幹好事”上，弘揚奮鬥精神，勇於擔當作為，確保各項工作任務圓滿完成，為企業高質量發展貢獻力量。
