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蒙欣集團能源事業部招聘計劃書

招聘信息:

  蒙欣集團能源事業部招聘計劃

  1. 礦長(儲備)

  崗位職責:

  一、負責對煤礦全盤管理工作(綠色礦山、智慧礦山、質量標準化等一係列工作實施和驗收),積極做好與行管部門、上級部門的溝通和協調工作;

  二、負責煤礦的土地征用、林草等一係列手續的申報、督辦等工作;

  三、負責協調當地政府、村民關係,並辦理款項繳納、費用補償等一係列工作,確保落實到位,使工作順利推進;

  四、礦長是煤礦安全生產的第一責任人,全麵負責監督落實一切安全生產管理工作,並承擔責任。

  五、全麵落實並完成集團製定的目標及管理任務(企業文化、定額管理、團隊建設、行政管理、製度執行等);

  六、組織每月一次安全大檢查,嚴格要求分管副礦長做好安全、生產、技術、機電等各方麵監督管理工作;

  七、按照《安全生產02manbetx.com 應急預案》規定,定期組織員工進行應急預案演練,保證緊急情況出現時應對有序,救援有效。

  八、認真執行安全檢查製度及獎罰辦法,強化班組建設,經常深入現場解決現場存在的安全隱患和問題(每月帶班不得少於 5 次,入坑檢查並做好檢查記錄)。

  九、嚴格管理項目部的各項安全生產工作。

  2. 總工程師(儲備)

  崗位職責:

  一、協助礦長工作,負責煤礦技術管理,是煤礦技術管理的第一責任人。協助礦長完成綠色礦山、智慧礦山、質量標準化等一係列工作實施和驗收。

  二、組織或編製煤礦作業01manbetx 01manbetx 01manbetx 、規章製度安全技術措施、災害預防,並對全礦員工進行貫徹學習。

  三、實施技術目標管理,完成獎罰、技術措施審批、培訓等工作,完善技術檢查、02manbetx.com 隱患、排查、治理、報告製度等,並嚴格對各部門人員進行考核。

  四、負責煤礦環境治理及複墾綠化的規劃、組織實施等工作。

  五、組織每月兩次技術安全大檢查和安全生產標準化自查、初審、定級、複審等工作。

  六、定期組織員工召開邊坡管理專項會議,做好邊坡管理工作。

  七、深入現場進行技術檢查,發現問題落實整改意見。(每月帶班不得少於 6次,入坑檢查並做好檢查記錄)。

  八、及時向礦長反映技術安全工作情況,為安全生產管理決策提供可靠依據。

  九、認真貫徹執行國家有關技術安全政策,組織製定和審批《安全技術01manbetx 》、《質量標準》和各種《安全技術管理製度》並督促檢查實施,定期根據生產實際修改、補充《作業01manbetx 》;

  十、製止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反01manbetx 的行為;

  十一、完成礦長交辦的其他工作。

  3.生產副礦長(儲備)

  崗位職責:

  一、在礦長的領導下,堅持“管生產必須管安全”的原則,配合安全副礦長做好安全管理工作,並負領導責任。

  二、認真貫徹執行國家安全生產方針、政策及上級有關安全生產的指令和決定等。

  三、在生產過程中發現安全隱患及時製止,並與安全副礦長共同規範整改。在保證安全的條件下,完成生產任務。

  四、定期檢查分管範圍內員工安全生產管理製度、安全生產責任製和安全技術措施落實情況。

  五、組織每月兩次生產安全風險分級管控、隱患排查、安全生產標準化自查、初審、定級、複審等工作。對檢查出的問題和隱患,提出整改措施、落實整改責任人和整改期限,並進行複查驗收。

  六、組織部門人員深入現場進行安全生產檢查、調度(每月帶班不得少於 6 次,入坑檢查並做好檢查記錄)。

  七、做好煤質管理工作,負責煤盤頂底板的清理、煤層中岩石帶、夾矸的處理以及運輸道路的維護、修整和灑水降塵工作。

  八、及時向礦長反映生產期間的安全生產情況,為安全管理決策提供可靠依據。

  九、完成礦長交辦的其他工作。

  4.安全副礦長(儲備)

  崗位職責:

  一、協助礦長製定煤礦各項安全製度、規程、措施及規範性文件,對貫徹執行情況進行監督檢查。

  二、組織每月兩次風險分級管控、隱患排查、安全生產標準化自查、初審、定級、複審等工作。對檢查出的問題和隱患,提出整改措施、落實整改責任人和整改期限,並進行複查驗收。

  三、檢查煤礦的安全生產狀況,及時排除生產安全02manbetx.com 隱患,提出改進安全生產管理的建議(每月帶班不得少於 6 次,入坑檢查並做好檢查記錄)。

  四、及時向礦長反映安全管理工作情況,為生產安全管理決策提供可靠依據。

  五、組織職工參與安全生產02manbetx.com 應急救援預案演練,建立健全安全培訓體係,並貫徹實施。

  六、製止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反01manbetx 的行為;

  七、督促落實本單位安全生產整改措施。

  八、監督檢查全礦各項安全費用的使用情況。

  九、負責環境監測和治理、職業病防治的督導工作。

  十、完成礦長交辦的其他工作。

  5.機電副礦長(儲備)

  崗位職責:

  一、在礦長的領導下,負責煤礦所有機電設備的安全運行和日常管理工作,並協同礦長完成對外的一係列工作。

  二、組織分管部門人員學習安全生產的法律法規、方針政策和規章製度,並對執行情況進行監督檢查。

  三、主持召開分管業務範圍內的工作會議,應將安全工作作為重點內容,及時了解和掌握分管範圍內的安全生產情況,研究解決存在的問題。

  四、組織機電科科對機電、給排水設備的維護保養及配件、材料計劃工作,並督促落實;督促檢查分管部門安全生產責任製落實情況。消除事故隱患,保證安全運轉。

  五、組織機電科科對煤礦機電儀器、儀表、計量器具、絕緣用具的檢驗與校定管理工作,做好煤礦機電技術培訓工作,提高人員技術管理水平。

  六、組織每月兩次機電風險分級管控、隱患排查、安全生產標準化自查、初審、定級、複審等工作。對檢查出的問題和隱患,提出整改措施、落實整改責任人和整改期限,並進行複查驗收。

  七、經常組織機電科科員工深入現場進行安全檢查,發現問題及時提出整改意見,並落實整改,做到不安全不生產(每月帶班不得少於6 次,入坑檢查並做好檢查記錄)。

  八、及時向礦長反映分管範圍內的安全生產工作情況。

  九、完成礦長交辦的其他工作。

  簡曆投遞:

  郵箱

  聯係方式:

  截止時間:2022年12月31日

  [ 任職資格 ]

  1.采礦工程、機電設備工程、安全管理等煤礦相關專業全日製本科及以上學曆;

  2.具備露天煤礦全麵管理、安全管理、機電管理、生產管理、技術管理等管理工作五年以上工作經驗;

  3.年齡:35歲以上至50歲以下;

  4.持B級及以上煤礦安全管理人員資格證或礦建類二級及以上建造師證;

  5.具有良好的職業素養和職業道德;

聯係方式

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公安備案號:32031102000832

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